Familienpakt Bayern steht für die Vereinbarkeit von Arbeit und Familie. Der Pakt unterstützt familienfreundliche Maßnahmen, wie z.B Eltern in der Führung, Betriebliche Unterstützung von Kinderbetreuung, Arbeitszeit und -ort und vieles mehr.

Der nachhaltige Aufbau der Personalstruktur hin zu Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist die Hauptaufgabe des „Familienpakt Bayern“.

Hier steht der Arbeitnehmer im Mittelpunkt. Ziel ist auch die Vernetzung der Unternehmen, um den Austausch zu familienfreundlicher Personalpolitik zu steigern, um sich stetig verbessern zu können. Das Siegel des Familienpakt Bayern zeigt, dass das Unternehmen sich den Werten der Vereinigung verschreibt und diese auch verfolgt.

• Schaffung familienfreundlicher Rahmenbedingungen
• Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird sichtbar gemacht
• Die Arbeitsattraktivität steigt